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有关学生会招新计划(精)(七篇)

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有关学生会招新计划(精)(七篇)

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时间流逝得如此之快,前方等待着我们的是新的机遇和挑战,是时候开始写计划了。怎样写计划才更能起到其作用呢?计划应该怎么制定呢?以下是小编为大家收集的计划范文,仅供参考,大家一起来看看吧。

有关学生会招新计划(精)一

我叫,是机电学院机械设计制造及其自动化专业xx级x班的学生,现在是我院学生会社团部部长、班长。此次,我要竞聘的职务是我院学生会副主席一职。

今天能在这里非常激动,在学生会里将近两年了,付出了很多也得到了很多,有一种说不出的感情,也不舍离开学生会这个大家庭,我是一个有追求的人,大一刚来我用自己的努力竞选上了班长,一年后凭借我的能力我竞选上了社团部部长,也正因为我执着的追求,我今天在这里竞选学生会主席。

学生会主席不仅仅是一份荣誉,更是一份责任,我相信我有能力担任主席一职。我是一个有上进心的人,把学生会的每一件事都当成我的事业,积极工作,把自己的心都用在上面,全力做好每件事。在学生会这两年里我积累了很多经验,组织了邮票设计大赛、我的社团我做主征文大赛等活动,帮助协会举办了“cad让我的大学更精彩”、红歌唱响校园等众多活动,组织筹办了机电学院“我的大学·青春飞扬”音乐晚会并全程参与了机电学院“追忆年华·放飞梦想”主题晚会,还组织我院学生参加校里的各种活动,由于组织出色,我院在20xx年大学生社团活动节等活动中被评为优秀组织单位,取得了河北工程大学第三届棋弈团体赛第二名等优异成绩,通过这些活动学到了很多知识,锻炼了能力,为以后工作奠定基础。而且我是一个重承诺的人,怎么说就怎么做,承诺的事一定会全力完全,在竞选班长、社团部部长的时候我所做的承诺全部实现,同时我们在制定机电工程学院社团管理制度时也加入一条,当选的协会负责人必须签订一份协议书,保证全心全意为协会工作。

当前学生会和协会的工作,我认为有以下几点需要改进:

1. 我一直认为思想是最主要的,一定要杜绝一切为了证书这种思想,在学生会和协会工作要树立实现自我价值、服务广大同学、锻炼自身能力这种意识。在学生会和协会工作要有一个理想,一个目标,不能只是做一些最基本的工作,要有追求。要在学生会和协会这里面学到东西,提高能力,要充分发挥自己的才能。我在一直说主观能动性,一个人要有主观能动性,我要怎么做而不是我被要求怎么做。

2. 学生会整体建设也是一个重点。规章制度要严格执行,没有规矩不成方圆。学生会一定要团结,各个部门要密切合作,虽然各个部门都有分工,但如果其他部门非常忙,而这个部门比较闲应该主动去帮助一下。

3. 协会急需完善自己。由于历史等众多原因,我们学院的协会没有充分发挥协会的职能。今年我们制定了机电工程学院社团管理制度、机电工程学院社团考核标准,给协会制定一条正常发展的道路,虽然我们不能一下子把他们建设成校十佳社团甚至全国百强社团,我们只能打好地基,步步为营,但我相信如果按照这个制度和标准执行,有序的竞争,作为一个传统延续下去,那一天也不是很远。同时一个协会,会长和团支书是一个非常大的因素,我们这次协会换届严把这一关,坚决杜绝虚职、挂名。作为院团委、学生会与协会连接的桥梁,社团部要积极引导、认真管理、热心帮助。

4. 加强协会与各部门联系。为了让协会更好更快发展,也为了学生会工作的顺利进行,协会与各部门要加强合作。同心艺术社和声音吉他协会可以与文艺部合作准备晚会,辩论协会与学习部可以一起负责各种辩论赛,图书馆联谊协会与采编部合作办刊物等,通力合作,一切为了举办更好的活动。 假如我当选我院学生会,我必定践行我的竞选承诺,服务广大师生,带头遵守学生会有关规章制度,严格要求自己,尽全力带领学生会成员开创一片新的天地。假如我没当选,我将把我的意见与想法告诉当选者,真诚的希望并帮助他们干好工作。

请各位老师和主席在严格评定我后给我一个机会,给我一个更加广阔的平台去让我展示自己的能力和激情,为学生会做出我的贡献。

有关学生会招新计划(精)二

一、目的:

为了保证院学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备军力量,能更有效地开展学生会工作,充分发挥学生的主体作用,服务学院、服务同学。

二、总体流程

1、宣传阶段

2、学生会各部门介绍及招新动员大会

3、学生会各部门招新咨询交流活动

4、正式开始招新

三、具体招新流程:

1、宣传:

1)请广播站帮忙做出一个广告,每天播报,宣传学生会招新活动

2) 在宿舍区门口贴出宣传海报

3)在每一栋楼的宣传板上张贴宣传单

4)学生会网站做出宣传,通知全校师生院学生会招新通知

2、学生会招新动员大会

1)10月11日(星期二)下午4:30,在西阶梯召开:广州铁路职业技术学院学生招新动员大会。由学生会主席团向新生介绍各个部门的职能,介绍学生会的部门设置、学生会的成绩,发布学生会总体发展方向。主要参与者:学院林院长、学生处处长、团委书记、各系领导,学生会干部、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长团支书。

3、10月12日(星期三)下午4:30,在第一教学楼前由学院学生会各部门与学生咨询交流活动,介绍学生会情况,分发各部门的简介(各个部门要针对自己的部门作出相应的宣传单,在现场的时候可供同学们了解,内容包括:部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩),加强同学对学生会的了解。为招新做好准备。(宣传部要做好此次活动的宣传海报)

4、正式招新

1)申请:10月15—16日,以班为单位报名,需交个人简历及申请书。由班长统一收齐于16日(13:00—14:00或20:00—21:00)交到学生会办公室。

2)面试:全面考察申请者的综合素质(分两轮面试)

10月17日,开始第一轮面试,现场由所报部门主要负责人对面试同学提问,选出优秀同学,占所报人数的百分之三十。题目由各部门负责。(女生部和文体部要做好现场的秩序及引导工作)

(选出优秀同学后两天后公布,并通知优秀同学各班班长到学生会领取个人简介表,附班主任推荐意见)

11月2日进行第二轮面试,由主席团及所报部门负责人提问,选优秀同学占比例为百分之二十。题目由各部门负责。

附:在第一轮面试主要针对选取人才,在第二轮面试中才对适合本部门的要求进行人才挑选,根据报名人数的多少择优比例可相应调整

5、公示:11月4号公示第二轮面试入选名单。

6、考核:2007年11月4日—2008年2月5日为期三个月的考核期。考核期间为试用干事,接受由各部门制定考核制度,(考核制度由各部门根据本部门所需能力自行制定)由相应部门干部负责,主席团总观,对候选干事进行全方位考核。

7、2月8号晚上参加转正笔试,主要考察的是新干事的思维能力、创新能力,同时加深了新干事对学生会工作进一步地了解,题目为秘书部负责拟定,各部门拟招干事3—4名。

8、竞选演讲,由通过笔试的同学进行演讲,每个人2-3分钟,参加人员:学生会干部、学生会试用干事、团委老师、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长

9、确定名单:2008年2月10日结合考核期间的表现等确定名单

10、公布学生会干事名单。(宣传部负责出海报)

11、学生会成立大会,在现场公布初定学生会干事名单,参加人员:学院林院长、学生处处长、团委书记、各系领导,学生会干部、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长团支书。

一、 招新目的

学生会是学校与学生之间沟通的桥梁,学生会在学生处老师,主席团,各部长指导下开展各项工作.秉着"一切为了同学,为了同学一切,为了一切同学"的宗旨全心全意为大家服务.大学是个获取知识,锻炼能力的场所,学生会是个学生展现自我的大舞台.在这里您可以得到最好的培训,在这里您可以提高领导能力;在这里您可以学到管理才能;学会交际,团队合作……为了保证校学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会工作,实现学生会干部的新老交替,培养和壮大学生会干部队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用,服务学校、服务同学。

二、 招新细则

(一)招新对象

0 9级新生

(二)招新要求

1、遵守学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。

2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

(三)招新人数

各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报主席团。

(四)招新形式

在招新时间内,申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后,在指定地点进行面试,合格后经主席团批准方可进入学生会工作。

(五)招新时间及地点

时间:

地点:

(六)联系电话

三、招新流程

(一)前期宣传

1、具体流程

(1)宣传部利用海报的形式告知校学生会招新的信息。

(2)广播站利用广播的形式宣传招新信息,并且详细介绍各部门的职责。

2、要求

(1)海报内容新颖,形式多样化。

(2)宣传海报在多个地点张贴,安排人员在学院宣传栏,海悦餐厅等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。

(3)广播站利用广播室安排相应时间,特别是中午12点到13点,以及下午18点到19点进行一定数量的必要宣传。

3、时间

4、其他可行性措施

如果情况允许,院学生会各部门成员可以走访新生宿舍,对新生所提出的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流,沟通,让新生积极参与到学生会的活动中来,对招新活动进行进一步地宣传。

(二)报名初阶段

1、具体流程

报名部分

(1)周二,由负责人统一安排各部门人员从指定地点搬运一定数量的桌椅,搬运之前统计好桌椅的数目。

(2)由负责人安排在组织会场,每个部门部长介绍自己部门详细情况及招新要求。

(3)周二中午12:00,招新工作正式开始。

(4)工作开始后,各部门人员可以向有意向应聘该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等,对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。

(5)应聘者可以在各部门人员填写纳新报名表,根据上交时间和应聘部门,通知应聘者在指定时间与地点进行面试(具体面试安排在下一部分)。

(6)晚上20:00,由负责人负责,将桌椅搬回指定地点,最后统计数目,检查是否齐全。

以下几点是对报名阶段工作的要求:

(1)各个部门负责看管好分发给各自部门的桌椅,晚上根据安排,按时上交,如有缺损,及时上报主席团。

(2)各个部门安排好值班人员名单,保证招新处有值班人员。

(3)体育部做好维持招新现场的秩序和工作人员的饮水等服务工作。

(4)生活部负责招新现场物品的领取和总体调配工作。

(5)广播站做好进一步宣传和现场一些事宜的通知工作。

(6)如果遇到突发事件或者特殊情况,及时向主席团报告。

面试部分

面试内容

① 简单自我介绍及工作设想(3到5分钟)。

② 应聘者回答评委的问题。

③ 对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试。

(注:面试具体问题根据各自部门特点,自行安排,形式不限)。

以下是对面试阶段工作的要求:

(1)各部门招新处人员熟悉自己部门的面试时间安排,在应聘者报名时,通知其在指定时间地点进行面试。

(2)各部门面试人员严格按照时间安排进行面试,对每个应聘者一视同仁,公平公正,对每个应聘者根据自身具体情况进行面试,细心、耐心。

(3)如果应聘人数较多,也可以在招新报名处由各部门人员对报名的应聘者当场进行初试。

(4)如果报名工作中出现某个部门报名人员扎堆,某个部门报名人数相对较少时,可根据招新表情况初步选择一些相对合适的应聘者采取电话征求意见确认的办法,安排其到人数较少的部门进行面试,具体听从主席团安排。

(5)如果遇到突发事件和特殊情况,及时向主席团报告进行安排解决。

(三)审核确定人员名单

1、各部门相关人员,根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,并上报主席团。

2、主席团审核复查后签字同意上报名单,并进行登记。

3、公布学生会干事名单。(宣传部负责出海报)。

(四)召开新一届学生会成立大会

1、召开所有学生会成员大会,学生会主席组织开展新成员的动员鼓励工作,安排本年度学生会的工作。

2、以部门为单位,由分管该部门的副主席和部长主持开展部内会议,详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等,动员大家团结合作,从而更好地服务广大同学。

有关学生会招新计划(精)三

尊敬的校学生会:

我是外国语学院旅游管理xx级学生xx,现申请加入学生会文艺部。

学生会是一个由学生自己组织管理的以服务同学为宗旨的组织。而文艺部正是集中体现服务同学锻炼能力的地方。文艺部是本着热忱、真诚服务的精神,反映同学们的心声建立良好的校园环境为本质工作的,努力为同学营造一个欢畅,活跃,上进的学习、生活氛围是我们的目标。

“绽放青春,奉献同学”是我进入大学的梦想。现在这样一个机会可以让我在接下来的日子里更好的充实自己服务同学,所以我决定申请加入文艺部。新叶是需要沃土才能成长为参天大树的,而文艺部恰恰是我的沃土,只有在文艺部这样一个大家庭才是我的归宿,才能让我更好的实现个人价值。所以会毅然决然的决定加入文艺部。

在高中我就担任过校学生会成员,同时又是班级的学习委员。在几年的锻炼下早已经学会了如何做人,如何解决矛盾,与人沟通以及怎么样处理学习与工作之间的矛盾。这些都是我加入文艺部的坚强后盾,同时也有力的证明我具备了文艺部成员应有的素质。

如果我能顺利进入学生会组织,我会以更积极的态度面对明天的生活,以更饱满的精神去工作。不断的提高自己思想觉悟。锻炼组织能力,思维能力,办事能力,创造能力和交际能力。这样才可以更好的为广大同学服务,绽放青春。对于工作一定会一丝不苟,坚决完成分内的任务。“学生会不是一种荣誉,而是一份责任、一种锻炼、一分汗水”,一位前辈如是说。学生会就是一个值得我去学习的优秀集体,相信在学生会里我能更快的提高,也能更好的学习。所以望各学长以及老师给予考虑。

此致

敬礼!

xxx

xxxx年xx月xx日

有关学生会招新计划(精)四

尊敬的各位领导、各位来宾、各位学生会成员:

大家好!

首先祝贺xx学院类学生会20xx-201x学年第一次全体大会暨总结表彰会胜利召开。在此,请允许我代表类学生会主席团、学生会全体干部以及部员,向各位领导、各位来宾表示衷心的感谢!感谢各位领导老师对本次会议的召开给予的极大关注和悉心指导,感谢各位来宾百忙之中抽出时间出席本次大会,谢谢大家!

光阴流转,岁月匆匆,在这个美丽的秋天,我们迎来了类学生会本学期第一次全体大会。与以往大会不同的是,我们学生会迎来了一批新的面孔,注入了一股新的血液,凝聚了一团新的力量。我们仿佛看到了大类学生会的崭新未来和蓬勃希望。在过去的半年里,大类学生会全体成员团结一心,同甘苦、共喜悲,在院党委的间接领导下,在院团委的间接指导下,管理工商类学生会秉承着北京联合大学“学以致用”的校训和学生会“全心全意为学生群体服务,做好师生联系纽带角色”的宗旨,坚持“团结奉献、厚德载物”的会训以及“踏实、团结、高效、创新”的工作作风,得到了学院各级领导的充分肯定和广大同学的高度赞赏。回首过去,我们无比骄傲;面对未来,我们重任在肩。在此,我将这份承载着汗水与激情,青春与梦想,希望与寄托、感慨与回味的述职报告和大家分享,希望我们能共同回味自己的过去,展望自己的未来。

现在,我受管理工商类学生会主席团的委托向大会做工作报告,请各位代表予以审议。报告的题目《团结奋进、凝聚力量,为品牌学生会贡献青春智慧》。我的报告分两部分:一是对过去半年工作的回顾,二是对本学期工作展望。

一、工作思路总结:

任职期间,我会在院团委的间接指导下,在书记许xx老师的直接指导下,紧密围绕学院“以人才培养目标为核心”的工作中心,努力实践 “三个代表”重要思想,积极响应共铸“中国梦”的号召,以服务同学为根本宗旨,切实开展各项工作,努力实现同学的“自我服务、自我教育和自我管理”。逐步适应时代特点,改进工作方法,在工作中将形成了“一个基本、两点结合、三大建设”的鲜明特点。

1、 “一个基本”是指以常规工作为基本。

学生会坚持“以常规工作为基本”的工作思路。这个基本工作分为两个方向:一是把学校学院的政策活动和相关工作通知转达给同学,二是把同学的反馈建议和意见搜集整理向上反映。

我会致力于进一步加强院系与同学之间的联系沟通,反映同学呼声,代表同学权益。具体渠道如:班长支书例会;学生会主席团、干部例会;定期座谈会;设立专门针对学生的意见簿和建议箱;建立学生干部值班制度、文件邮件收发管理制度,及时有效处理各种问题,增强并重视学生反映问题。

2、“两点结合”即学生会的工作要“结合重点工作”和“结合时事特点”

第一:“结合重点工作”指学生会的工作要围绕学院的重点工作来开展,有全局意识。上半年,我院把“运动会”、“科技活动”、“学风建设”等作为学院的重点工作,大类学生会积极配合学院各项重点工作,不断加强学生自我管理教育的功能,得到了院系的肯定。

第二:“结合时事特点”是指学生会的工作要紧密结合时事背景,要审时度势地开展活动。在过去半年里大类学生会努力提高学生干部政治水平,关心国计民生,关注社会发展动态,贯彻各种大政方针,把握学生主流,引导学生素质发展,努力成为宣传者、实践者、推动者。比如为响应北京市委发出的“走下网络、走出宿舍、走向操场”的号召,我会举办了“篮球赛”等一系列文体活动,取得了良好的效果。

3、“三大建设”是我会工作创新的三个亮点,即“制度建设、文化建设、干部建设”三大建设。

第一:制度建设。经过半年多时间的摸索,大类学生会形成了一整套自己的制度体系。如:干部分管对接制度、学生干部量化考核制度、学生会活动举办流程制度、办公室值班制度、学生会财务用度流程制度、学生会例会和汇报制度等。学生会还形成了以主席团为核心,(主席团成员对接团委科协青协等组织并分管各部)办公室、组织部、学习部、文体部、生活部、女生部、新闻部、外联部八个部门各司其职、团结协作的运营制度。

第二:文化建设。为实现打造品牌学生会的目标、保证学生会的可持续发展,形成自己的文化是十分必要的。为此,我会在文化建设方面进行了三大工程建设,分别是:“会徽形象工程”、“新闻宣传工程”、“青春活动工程”。在“会徽形象工程”中,我会征集和设计了自己的学生会会徽、胸牌、会服,并进行了学生干部语言、作风等基本形象培训。“新闻宣传工程”由我会新闻部主抓,在微信公众平台建设上及时推送我会活动信息和服务信息,并积极与团委、学工办以及各系、社团平台互动,共同为大类同学服务。在“青春活动工程”中我会面向内部进行了“重生仪式”、“十渡之旅”等团队建设活动,面向外部进行了“清华联谊”、“你是人间四月天系列文体活动”“支持星星雨义卖”。

第三:学生干部队伍建设。“学生干部队伍干部建设”是学生会的又一大职能,我会把干部的培养工作作为必不可少的一项要求,是培养干部的练兵场,为同学提供锻炼自我、完善自我的舞台。

二、具体工作总结:

1、办公室:

l 学生会办公室值班制度及值班安排

l “班服设计赛”(20xx.x)

l 公益劳动成绩录入

l 学生会各项会议会场布置和签到工作

l 收发各项工作电子、纸质文件资料;

l 学生会内部档案留存与管理

2、学习部:

l “为你写诗”情诗大赛(20xx.x.21)

l “专业分流交流会”、期中学位座谈会、“期末考试动员会”(20xx.x.x)

l 公益劳动成绩录入

l “上好第一堂课”

l 大类学风督促、考勤工作

l 学期奖学金评定和评奖评优工作

l “征文活动”、“英语演讲赛”、“科技竞赛”等系列竞赛

l 英语四六级讲座

x、文体部:

l 策划和组织“十渡之旅团队建设”青春活动(20xx.x.7)

l 举办“追风杯”篮球赛(20xx.x.20-20xx.x.8)

l 协助院体育部积极搞好运动会运动员报名等活动

x、女生部:

l “如何做一个有魅力的女生”专题讲座(20xx.x.29)

l “清华之旅”与清华关注女性发展协会联谊(20xx.x.10)

l “服饰搭配”专题讲座(20xx.x.2x)

l “影视剧配音大赛”(20xx.x.)

l “唯美相片集”活动(20xx.x)

x、新闻部:

l 微信公众平台建设(20xx.x.2x—至今)

l “光盘行动”采编和宣传(20xx)

l 学生会各项活动采访报道,新闻稿撰写

l 校园经典电影展播

l “微电影”活动倡导

x、外联部:

l 海天考研讲座(20xx.x.)

l 会计apec讲座(20xx.x.2)

l 篮球赛开场舞赞助(20xx.x.28)

7、组织部:

l 学习雷锋精神主题团日活动

l “我的班级我的家”主题团日活动

l “几度夕阳红”青老华尔兹活动

l 优团优干评选工作(20xx.x)

l 团员档案整理及团费相关

l “杜绝舌尖上的浪费”主题团日活动

l 参与党支部红色1+1活动(20xx.x)

l 大类学生会干部部员量化考核及个人工作报告总结整理

8、 生活部:

l 餐厅义务劳动安排、公益劳动安排、心理危机排查相关工作

l 寒暑假留宿统计、新生住宿、宿舍安全文化建设等工作

l 公交卡、学生证、火车磁条相关工作

l “果蔬拼盘大赛”(20xx.x.2x)

l 军训小贴士(20xx.9.10)、安全教育日

l 副补不成功银行卡号修改统计

l 助学贷款、贫困生、助学金、生源地贷款、农转非统计相关

l 宿舍长大会(20xx.x.22),学生住宿信息及意见反馈

l 学生会后勤工作如物品采购和账务管理

9、 其他:

l 学生会重生仪式(20xx.x.2x)

l 团体操的组织、运动会相关工作的积极组织配合

各位同学,在五四讲话时提出:“广大青年要勤学、修德、明辨、笃实”,坚定理想信念、练就过硬本领、勇于创新创造、矢志艰苦奋斗、锤炼高尚品格。管理工商类学生会作为管理学院最年轻的青年团体、最紧密联系新同学的团体,理应承担学习和铭记对广大青年的教导,严格要求自己,积极进行自我塑造。明确职能,务实服务,创新进取,为打造品牌学生会奉献青春智慧!我会对20xx年10月到201x年1月的工作计划是:

一、 以社会主义核心价值为主要内容,加强学生会成员的思想道德建设。具体形式为:

1. 由学生会主席团和组织部牵头,以系列活动、主要节日、重大事件为载体,以讲座、专题演讲比赛的形式进行学生干部的思想道德建设。

2. 由组织部牵头组建学生会社会实践/志愿服务队伍,积极开展校内校外志愿活动。

二、 响应院团委号召,积极动员学生会全体,开展科技活动,以学生会成员带动全系科技创新工作。具体形式:

由学习部牵头,搜集优秀科技论文资料,以讲座、交流会形式组织学生会成员进行科技交流,培养学生会成员科技创新能力。以创新大赛为契机,营造科研氛围,发动和鼓励大类学生积极参与各类竞赛。

三、维护校园秩序,倡导文明风气,推动系风、学风建设。具体形式:

1.由主席团、学习部牵头,做好xx月上旬的“大类学风分析报告大会”。全力营造 “敦品励学、勤思敏行”的优良学风。

2.学生会生活部继续从学生日常生活习惯抓起,以大类宿舍长会等形式号召寝室文明、注意寝室安全。

3.学习部纪律组严查考勤,杜绝“假全勤”现象,抓好新生早晚自习。期中期末考试期间坚持开展“诚信考试”的宣传。

四、从广大同学的需要出发,树立高品味的校园文化理念,打造富有大类特色的文体活动。

1.由文体部牵头,响应院团委“全方位、全天候。全覆盖”的活动号召,各部门组织将开展形式多样、内容丰富,适合学生特点的文体活动。以各项活动为平台,注重对新成员能力的锻炼。(每周三由各部轮流举办活动,其他时间自行安排,做好汇报工作)

2.由主席团、文体部牵头,发动广大学生会新成员,办好管理学院201x年元旦晚会。

3.主席团、文体部、生活部、女生部、学习部牵头,开展“新生引航工程”打造成长成才的导航工程;积极开展大类学生会团队建设工作。同时,搭建新老生交流会这一平台,交流经验,树立信心;组织理想成才报告会,发挥榜样作用,进行自我教育。

4.支持外联部工作,加强学生会同校内校外社团组织等的联系。

五、做好新老成员交接工作,于xx月底1月初完成学生会换届工作。

1、抓住学院学生干部培养机遇,主席团以及各部部长拟写人才培养计划,明确本部门职责,乘势而上,不断完善和加强各部门组织队伍建设,提升学生干部为学生服务的水平。使学生工作更加明确化、规范化、系统化和专业化,打造一支务实、高效、奉献、好学、创新的高素质学生干部队伍,提升学生干部为学生服务的水平,为打造品牌学生会的目标不断奋斗。

2、启动学生会历史建设工程,由新闻部、办公室主抓,积极进行新老部员采访,信息留档工作、注重学生会工作活动中图文资料、影视资料的留存。

3、启动大类学生会顾问团工作,确保大类学生会优秀老干部发挥在大类的余热,指导和促进我会的长远、高质、高速发展。

4、建立大类学生会工作督查小组,保证工作高效高质完成,力求使我们的工作制度化、高效化、透明化。

各位成员们,让我们一起团结大类学生,强化“三自”功能,发挥桥梁和纽带作用,在服务中抓管理,在创新中求和谐,努力秉承“勤学、修德、明辨、笃实”的理念,弘扬“志存高远,自强不息”的精神,为促进我会又好又快发展而奋斗。

最后,我谨代表管理工商类学生会主席团,向一直以来支持和关注大类学生会发展的各位领导老师、各位嘉宾,致以诚挚的敬意!向为大类学生会工作付出辛勤劳动的全体会员表示衷心的感谢!峥嵘岁月,我们曾经走过;钟灵敏秀,我们继往开来;回首过去,我们众志成程;展望未来,我们满怀期待!明天,学生会的工作充满了新的机遇,同时也面临了新的挑战。让我们在学生会主席团的带领下,解放思想,与时俱进,开拓创新,实事求是,为打造品牌学生会而不懈努力!我的报告到此结束!谢谢大家!

有关学生会招新计划(精)五

新的学期即将开始,学生会的工作也将一步步步入正轨。文艺部做为学生会备娱乐精神的部门,在新的一年中也会更努力做好新学期的工作。如做好部门人员的考核和审评,发现文艺人才,发展文艺骨干,办好晚会,与其他兄弟部门加强合作,主动与主席团沟通,更好的为老师和同学们服务。

为了迎接新学期的到来,文艺部会做出各项调整,力求能够提高我们部的工作效率同时拿出更好的成绩。

1.发展艺术团

经济管理学院艺术团是今年成立的文艺部旗下组织,目的是为了发现文艺人才,发展文艺骨干,同时达到人才共享的计划。成立了艺术团,扩大了文艺部的影响力,同时能更好的打出我院文艺。目前艺术团位于幼年阶段,我们的工作目标是让艺术团不断壮大,不断发展。艺术团将在学期中旬继续在经管院内招新,希望得到各部门的支持,达到人才共享的目的。

2.相声小品大赛

新生杯相声小品大赛是首次以经管院的名义开展的一个院内的相声小品类比赛,其目的是为我院迎新晚会累积节目素材以及校相声小品大赛的准备工作,目前,前期工作在胡韬副主席的指导下大致完成,石老师也给本次比赛大力的支持。在与温小贝主席讨论后认为本次比赛可以和其他部门共同合作,打出经管院学生会的牌子,同时也可以增加文艺部与其他兄弟部门的沟通和联系。

3.院迎新晚会

院迎新晚会是本学期的重头戏,也是文艺部本学期最重要的工作,文艺部将会在办好晚会的同时不断创新,增添亮点,经过讨论,晚会将定于十一月中旬举行,接下来文艺部的工作主要集中在晚会的前期工作和节目的排练,力争完成任务,给经管学子带来一场完美的晚会。

4.组织比赛

组织人员参加校内以及校外的各种文艺类比赛是文艺部的根本任务,文艺部会积极发现各类文艺人才,合理调配人员,争取在比赛中取得好的成绩,为经管争光。

5.积极配合兄弟部门工作

本学期文艺部将积极配合兄弟部门的各项工作和活动,生活部的宿舍文化节,文艺部将配合生活部,做好本职工作。文体一家,在学校的各类体育比赛中,文艺部将派出人员作为拉拉队,给经管学子加油打气,同时做好拍摄工作,更好的展现经管学子的风采。

总而言之,文艺部在新学期中,一定不负众望所托,主动与老师,主席团,其他兄弟部门沟通,共同进步,工作打造金牌学生会。

有关学生会招新计划(精)六

大家好:

我是来自x 级x 班的xxx。我性格活泼开朗,处事沉着、果断,能够顾全大局。今天我很荣幸地站在这里表达自己由来已久的愿望:“我要竞选学生会秘书处干事一职。”我在这里郑重承诺:“我将尽全力完成学校领导和同学们交给我的任务,使学生会成为一个现代化的积极团体,成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。”

我已经在学生会办公室工作了近一年的段时间,从工作中,我学会了怎样为人处世、怎样学会忍耐,怎样解决一些矛盾,怎样协调好学生部各成员之间的关系,怎样处理好学生部与其它部门之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,怎样提拔和运用良才,怎样处理好学习与工作之间的矛盾。

这一切证明:我有能力胜任学生会秘书处干事一职,并且有能力把学生会发扬光大。

假如我当上了学生会秘书处干事一职,我要进一步完善自己,提高自己各方面的素质,要进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;

要进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向别人学习;要进一步的广纳贤言,做到有错就改,有好的意见就接受,同时坚持自己的原则。

假如我当上了学生会秘书处干事一职,我将以“奉献校园,服务同学”为宗旨,真正做到为同学们服务,代表同学们行使合法权益,为校园的建设尽心尽力。

在学生会利益前,我们坚持以学校、大多数同学的利益为重,决不以公谋私。努力把学生会打造成一个学生自己管理自己,高度自治,体现学生主人翁精神的团体。

我知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。我想,如果我当选的话,一定会言必行,行必果。

请各位评委给我一张信任的投票,给我一个施展才能的机会!

有关学生会招新计划(精)七

系领导、学生会领导:

我进入学生会已经已经一年多了,很荣幸能进入这个集体!还记得当初的激动的心情,学生会干部的辞职报告。也谢谢你们这一年来对我的提拔和鼓励!可很惭愧这一年多来本人没有履行好自己的职责,也加上很多原因的影响,我辞职!这件事我已经反反复复考虑了很久,不是一时冲动。我要走,但有很多的事我想说,也是对我工作的一个总结,就此机会,希望接任我的人能做得更好!

体育部是一个组织集体活动较多的部,我个人很喜欢体育活动,也很愿意做这个工作。通过这一年多来的工作,我认识到这些不是我一个人,一个体育部,一个学生会能做好的,在整个美术系来说同学们之间平时联系甚少,班于班之间存在隔阂,甚至班内同学之间都存在隔阂,这不是每个学期搞几次集体活动能解决的,辞职报告《学生会干部的辞职报告》。往往在集体活动上出现班级矛盾,人际矛盾,当矛盾出现是很少有学生干部出来说话,不敢说!包括我自己在内。这就造成系内的很多活动上不了档次,更不要说在院内活动中取得好成绩!所以我感觉我的压力很大,也做不好,能力不够!但我相信一定有比我做得更好的人!

作为学生会的工作来说,我在大一是务虚的,连学生会主席是谁我都没搞清楚,但我不觉得完全是我自己的责任,从整个学生会来说都很少真正的去做工作!但很高兴进入大二之后学生工作实际了很多,也很自主,能动性也很强,整个学生会干部都很有干劲!但其中一直存在一部分没要摆正自己位置的人,做工作敷衍。而且对新成员的选拔缺少标准。反过来说虽然学生会工作积极但缺少方法,很重要的一点,我们学生会是一个管理组织,不是服务集团。但我们管理的人不服从管理,我们对他们没有约处作用,就着一点来说就算我们做的工作再多也是失败的!但同时我能体会到学生会工作是很辛苦的,天天忙着,不计个人回报,甚至还被别人不理解,为的只是能证实自己!

这次辞职最主要的问题还是我自己,我个人的工作能力很有限,再加上不能同同学搞好关系,很难服众!我要是还站在这个位置,笑我的就不只是别人了,连我自己都会笑我自己!我也知道这时正是体育部忙的时候,我这个时候退缩是很不负责任的,但我认为如果我还做下去,只怕会办坏事,还不如把遗憾留给自己!让其他有能力的人做好这件事!其二,我的个人事物较多,再加上学习,时间有限,精力有限,心有余而力不足。正因为这个情况同时我也退出系篮球队。

对不起!系领导、学生会领导。也愿美术系会越来越来好……

此致

敬礼

xxx

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有关学生会招新计划(精)(七篇)

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